PROCESO DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
SINDICATO Nº 1, SINDICATO N°2, SINDICATO SINATI
DE FUNDACIÓN INTEGRA
Este 03 de Enero del 2024 las dirigentes de los Sindicatos Nacionales han sostenido diversas
reuniones en el Congreso Nacional con las más altas autoridades del país, quienes influyen
directamente en las decisiones presupuestarias de la Fundación Integra, reiterando las
demandas que nos tienen movilizadas. Conversaciones difíciles de abordar debido a lo
restringido del presupuesto de la Fundación 2024
Fuimos claras en señalar al Ministro de Hacienda Mario Marcel y Ministro de Educación Nicolás
Cataldo, que este conflicto se soluciona, si existe la voluntad de las autoridades competentes en
avanzar en mejorar las condiciones de atención de las niñas, niños y las condiciones laborales
de trabajadoras y trabajadores en Integra.
Las dirigentes de estas organizaciones entregaron a las autoridades toda la información que
provocaron este conflicto y la voluntad de buscar puntos de encuentro, en este contexto,
declaramos fuerte y claro que estas autoridades son quienes tienen ahora la responsabilidad
de resolver el proceso de negociación.
En esta jornada de gestiones nos hemos reunido igualmente con la Ministra del Trabajo
Jeannette Jara, el subsecretario del Interior Manuel Monsalve, el Ministro Secretario General
de la Presidencia Alvaro Elizalde, Diputado Tomas Lagomarsino a quienes se les solicito
intermediar en la problemática que nos aqueja debido a la no contratación de personal
necesario para una práctica pedagógica y de bienestar adecuada para los niños y niñas, respetar
los derechos adquiridos y el pago de los conceptos de la ley de reajuste.
Compañeras y compañeros:
Por tanto llamamos a esperar respuesta de las autoridades. Por ello mantenemos la
movilización en las mismas condiciones del día de hoy. Las y los dirigentes de estas
Organizaciones Sindicales seguirán realizando las gestiones necesarias con diversas autoridades
de gobierno.
Mantenerse atentas a las comunicaciones de estos Sindicatos Nacionales.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
PROCESO DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
SINDICATO Nº 1, SINDICATO N°2, SINDICATO SINATI
DE FUNDACIÓN INTEGRA
Hoy 29 de Diciembre las trabajadoras de los Sindicatos Nacionales han realizado en todo el
país Jornadas de Repudio ante la respuesta de la Fundación respecto al mezquinó avance en la
contratación de las Terceras Agentes de Control de Esfínter, MNA y por condicionar la entrega
de los conceptos de la Ley de Reajuste del Sector Público a la firma de un acuerdo que las
trabajadoras han rechazado.
Es absolutamente necesario agradecer a todas las trabajadoras/es por seguir dando la fuerza,
energía y rebeldía para seguir acompañando y manteniendo la movilización, insistiendo en
esta lucha, hasta cerrar este proceso de negociación que aun NO termina, en el cual
seguiremos defendiendo nuestros derechos adquiridos y condiciones laborales.
Durante este día en la región metropolitana lugar donde se encuentran las autoridades del
país y acompañadas por una gran cantidad de trabajadoras de los Jardines Infantiles y Salas
Cunas, las presidentas han sido recibidas por representantes del Mineduc y la Subsecretaria de
Educación Parvularia quienes señalan que se han hecho todos los esfuerzos y que en este
escenario de rechazo a la propuesta debemos buscar acuerdos para destrabar el conflicto.
Posteriormente se marcha a la Casa Central logrando reunirse con la Dirección Ejecutiva quien
reitera que seguirá realizando gestiones con la Subsecretaria de Educación Parvularia y Dipres
Hoy las trabajadoras han marcado un hito histórico al interpelar directamente al Director
Ejecutivo Carlos González manifestando con claridad y valentía las experiencias que viven en
los Jardines Infantiles y Salas Cunas en relación a la atención de las niñas y niños, la
alimentación y la necesidad de las contrataciones de las Terceras Agentes para brindar una
educación de calidad.
Compañeras y compañeros:
Este nuevo escenario de negociación nos convoca a seguir luchando y defender nuestros
derechos, por tanto llamamos a continuar movilizadas en todo el país este martes 02 de Enero
convocándolas a NO presentarse a trabajar en sus unidades de trabajo y mantenerse atentas
a las comunicaciones de estos Sindicatos Nacionales.
Como plan de acción los Dirigentes de estos Sindicatos realizaran denuncia en la Dirección del
Trabajo por el cambio de condiciones laborales de atención de las trabajadoras y trabajadores.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
Proceso de Negociación 2023 -2024 DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
Sindicato Nº 1, Sindicato N°2, Sindicato Sinati
de Fundación Integra
Hoy 28 de Diciembre y habiendo recogido los resultados de la encuesta sobre la propuesta final de la
Fundación, que arroja un 59% de rechazo del total de las trabajadoras de estas organizaciones
sindicales, señalando como principal argumento el punto de los Lineamientos y contratación de
Terceras Agentes de Control de Esfínter y MNA, nos hemos reunido con el Director Ejecutivo para dar
a conocer el descontento y desilusión de como la Fundación Integra enfrenta las políticas de
educación inclusiva.
El Director Ejecutivo ante este escenario, nos presenta algunos cambios con la intención de avanzar
en el tema más sentido de las trabajadoras/es y para destrabar el conflicto proponen las siguientes
propuestas que detallamos en siguiente cuadro:
Compañeras casi terminando el año con una movilización en curso que llega a su término, las
llamamos a retornar a sus unidades de trabajo con la convicción de que seguiremos realizando
acciones que nos permitan reivindicar la continuidad de las Terceras Agentes de Control de Esfínter,
MNA y Condiciones Laborales, agradeciendo su compromiso y lucha en este proceso de negociación
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
Rosa Myriam Hueraleo Vega, destacada dirigente sindical con amplia trayectoria a nivel nacional y quien se desempeñó como Presidenta del Sindicato Nacional N°1 de Trabajadores de Integra.
Su contribución y liderazgo en el ámbito sindical sin duda han dejado una marca significativa en la lucha por los derechos de los trabajadores y en la defensa de sus intereses. Es importante reconocer y valorar el legado que dejó a través de su dedicación, compromiso y trabajo incansable en la representación y defensa de los trabajadores.
En momentos como este, es relevante recordar y honrar su legado, así como enviar condolencias a sus seres queridos, amigos y compañeros de trabajo, quienes seguramente sentirán profundamente su pérdida.
Es admirable tu intención de seguir el legado de una gran dirigente sindical como Rosa Hueraleo. Para honrar su legado y continuar su trabajo, podrías considerar algunas acciones:
- Compromiso y dedicación: Al igual que Rosa, comprométete a trabajar con dedicación y pasión por los derechos de los trabajadores y la mejora de sus condiciones laborales.
- Formación y aprendizaje: Busca oportunidades para educarte y capacitarte en temas sindicales, leyes laborales, negociación colectiva y liderazgo, fortaleciendo así tus habilidades para representar a tus compañeros de trabajo de manera efectiva.
- Diálogo y representación: Fomenta el diálogo entre los trabajadores, escucha sus inquietudes y necesidades, y representa sus intereses de manera ética y comprometida.
- Unidad sindical: Trabaja en la consolidación de la unidad entre los trabajadores, promoviendo la solidaridad y la colaboración para lograr objetivos comunes.
- Defensa de derechos: Aboga por los derechos laborales, la equidad en el lugar de trabajo y la justicia social, continuando la lucha por condiciones laborales justas y dignas para todos.
- Participación activa: Involúcrate en actividades sindicales, asambleas, reuniones y acciones que busquen el beneficio y la defensa de los trabajadores.
- Innovación y adaptación: Busca nuevas estrategias y enfoques para abordar los desafíos actuales que enfrentan los trabajadores, adaptándote a los cambios en el entorno laboral.
- Ética y transparencia: Mantén una conducta ética en todas tus acciones sindicales. La transparencia y la integridad deben ser pilares fundamentales en tu trabajo, al igual que lo fueron para Rosa.
- Empoderamiento femenino: Siendo mujer sindicalista, continúa abogando por la igualdad de género en el ámbito laboral. Promueve el empoderamiento de las mujeres trabajadoras y lucha contra la discriminación en el lugar de trabajo.
- Defensa de los derechos laborales: Sigue defendiendo los derechos de los trabajadores, incluyendo la seguridad laboral, los salarios justos, las condiciones laborales adecuadas y la protección contra la explotación laboral.
- Participación y representación: Anima la participación activa de todos los trabajadores en el sindicato. Asegúrate de representar de manera inclusiva y equitativa a todos los miembros, sin importar su género, origen étnico o posición laboral.
- Educación y formación: Promueve la educación sindical entre los trabajadores. Proporciona información, capacitación y recursos que les permitan comprender sus derechos y responsabilidades en el entorno laboral.
- Redes de apoyo: Construye y fortalece redes de apoyo entre los trabajadores y otros sindicatos. La solidaridad entre los diversos grupos de trabajadores es fundamental para lograr objetivos comunes.
- Innovación y adaptación: Permanece actualizada sobre los cambios en el entorno laboral y busca estrategias innovadoras para abordar los desafíos emergentes que enfrentan los trabajadores en la actualidad.
Siguiendo estos principios, podrás continuar el legado de Rosa Hueraleo, llevando adelante su compromiso con la justicia laboral, la ética sindical y la defensa incansable de los derechos de los trabajadores. Tu dedicación y liderazgo serán clave para inspirar a otros y continuar su invaluable trabajo en el ámbito sindical.