Comunicado N°17
PROCESO DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
SINDICATO Nº 1, SINDICATO N°2, SINDICATO SINATI
DE FUNDACIÓN INTEGRA
Este 03 de Enero del 2024 las dirigentes de los Sindicatos Nacionales han sostenido diversas
reuniones en el Congreso Nacional con las más altas autoridades del país, quienes influyen
directamente en las decisiones presupuestarias de la Fundación Integra, reiterando las
demandas que nos tienen movilizadas. Conversaciones difíciles de abordar debido a lo
restringido del presupuesto de la Fundación 2024
Fuimos claras en señalar al Ministro de Hacienda Mario Marcel y Ministro de Educación Nicolás
Cataldo, que este conflicto se soluciona, si existe la voluntad de las autoridades competentes en
avanzar en mejorar las condiciones de atención de las niñas, niños y las condiciones laborales
de trabajadoras y trabajadores en Integra.
Las dirigentes de estas organizaciones entregaron a las autoridades toda la información que
provocaron este conflicto y la voluntad de buscar puntos de encuentro, en este contexto,
declaramos fuerte y claro que estas autoridades son quienes tienen ahora la responsabilidad
de resolver el proceso de negociación.
En esta jornada de gestiones nos hemos reunido igualmente con la Ministra del Trabajo
Jeannette Jara, el subsecretario del Interior Manuel Monsalve, el Ministro Secretario General
de la Presidencia Alvaro Elizalde, Diputado Tomas Lagomarsino a quienes se les solicito
intermediar en la problemática que nos aqueja debido a la no contratación de personal
necesario para una práctica pedagógica y de bienestar adecuada para los niños y niñas, respetar
los derechos adquiridos y el pago de los conceptos de la ley de reajuste.
Compañeras y compañeros:
Por tanto llamamos a esperar respuesta de las autoridades. Por ello mantenemos la
movilización en las mismas condiciones del día de hoy. Las y los dirigentes de estas
Organizaciones Sindicales seguirán realizando las gestiones necesarias con diversas autoridades
de gobierno.
Mantenerse atentas a las comunicaciones de estos Sindicatos Nacionales.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
- Publicado en Casa Central
Comunicado N°15
PROCESO DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
SINDICATO Nº 1, SINDICATO N°2, SINDICATO SINATI
DE FUNDACIÓN INTEGRA
Hoy 29 de Diciembre las trabajadoras de los Sindicatos Nacionales han realizado en todo el
país Jornadas de Repudio ante la respuesta de la Fundación respecto al mezquinó avance en la
contratación de las Terceras Agentes de Control de Esfínter, MNA y por condicionar la entrega
de los conceptos de la Ley de Reajuste del Sector Público a la firma de un acuerdo que las
trabajadoras han rechazado.
Es absolutamente necesario agradecer a todas las trabajadoras/es por seguir dando la fuerza,
energía y rebeldía para seguir acompañando y manteniendo la movilización, insistiendo en
esta lucha, hasta cerrar este proceso de negociación que aun NO termina, en el cual
seguiremos defendiendo nuestros derechos adquiridos y condiciones laborales.
Durante este día en la región metropolitana lugar donde se encuentran las autoridades del
país y acompañadas por una gran cantidad de trabajadoras de los Jardines Infantiles y Salas
Cunas, las presidentas han sido recibidas por representantes del Mineduc y la Subsecretaria de
Educación Parvularia quienes señalan que se han hecho todos los esfuerzos y que en este
escenario de rechazo a la propuesta debemos buscar acuerdos para destrabar el conflicto.
Posteriormente se marcha a la Casa Central logrando reunirse con la Dirección Ejecutiva quien
reitera que seguirá realizando gestiones con la Subsecretaria de Educación Parvularia y Dipres
Hoy las trabajadoras han marcado un hito histórico al interpelar directamente al Director
Ejecutivo Carlos González manifestando con claridad y valentía las experiencias que viven en
los Jardines Infantiles y Salas Cunas en relación a la atención de las niñas y niños, la
alimentación y la necesidad de las contrataciones de las Terceras Agentes para brindar una
educación de calidad.
Compañeras y compañeros:
Este nuevo escenario de negociación nos convoca a seguir luchando y defender nuestros
derechos, por tanto llamamos a continuar movilizadas en todo el país este martes 02 de Enero
convocándolas a NO presentarse a trabajar en sus unidades de trabajo y mantenerse atentas
a las comunicaciones de estos Sindicatos Nacionales.
Como plan de acción los Dirigentes de estos Sindicatos realizaran denuncia en la Dirección del
Trabajo por el cambio de condiciones laborales de atención de las trabajadoras y trabajadores.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
- Publicado en Casa Central
Comunicado N°14
Proceso de Negociación 2023 -2024 DE NEGOCIACIÓN 2023-2024
Sindicato Nº 1, Sindicato N°2, Sindicato Sinati
de Fundación Integra
Hoy 28 de Diciembre y habiendo recogido los resultados de la encuesta sobre la propuesta final de la
Fundación, que arroja un 59% de rechazo del total de las trabajadoras de estas organizaciones
sindicales, señalando como principal argumento el punto de los Lineamientos y contratación de
Terceras Agentes de Control de Esfínter y MNA, nos hemos reunido con el Director Ejecutivo para dar
a conocer el descontento y desilusión de como la Fundación Integra enfrenta las políticas de
educación inclusiva.
El Director Ejecutivo ante este escenario, nos presenta algunos cambios con la intención de avanzar
en el tema más sentido de las trabajadoras/es y para destrabar el conflicto proponen las siguientes
propuestas que detallamos en siguiente cuadro:
Compañeras casi terminando el año con una movilización en curso que llega a su término, las
llamamos a retornar a sus unidades de trabajo con la convicción de que seguiremos realizando
acciones que nos permitan reivindicar la continuidad de las Terceras Agentes de Control de Esfínter,
MNA y Condiciones Laborales, agradeciendo su compromiso y lucha en este proceso de negociación
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, SINDICATO Nº 1 Y SINDIDOS
- Publicado en Nacionales
Rosa Myriam Hueraleo Vega 1963 – 2023
Rosa Myriam Hueraleo Vega, destacada dirigente sindical con amplia trayectoria a nivel nacional y quien se desempeñó como Presidenta del Sindicato Nacional N°1 de Trabajadores de Integra.
Su contribución y liderazgo en el ámbito sindical sin duda han dejado una marca significativa en la lucha por los derechos de los trabajadores y en la defensa de sus intereses. Es importante reconocer y valorar el legado que dejó a través de su dedicación, compromiso y trabajo incansable en la representación y defensa de los trabajadores.
En momentos como este, es relevante recordar y honrar su legado, así como enviar condolencias a sus seres queridos, amigos y compañeros de trabajo, quienes seguramente sentirán profundamente su pérdida.
Es admirable tu intención de seguir el legado de una gran dirigente sindical como Rosa Hueraleo. Para honrar su legado y continuar su trabajo, podrías considerar algunas acciones:
- Compromiso y dedicación: Al igual que Rosa, comprométete a trabajar con dedicación y pasión por los derechos de los trabajadores y la mejora de sus condiciones laborales.
- Formación y aprendizaje: Busca oportunidades para educarte y capacitarte en temas sindicales, leyes laborales, negociación colectiva y liderazgo, fortaleciendo así tus habilidades para representar a tus compañeros de trabajo de manera efectiva.
- Diálogo y representación: Fomenta el diálogo entre los trabajadores, escucha sus inquietudes y necesidades, y representa sus intereses de manera ética y comprometida.
- Unidad sindical: Trabaja en la consolidación de la unidad entre los trabajadores, promoviendo la solidaridad y la colaboración para lograr objetivos comunes.
- Defensa de derechos: Aboga por los derechos laborales, la equidad en el lugar de trabajo y la justicia social, continuando la lucha por condiciones laborales justas y dignas para todos.
- Participación activa: Involúcrate en actividades sindicales, asambleas, reuniones y acciones que busquen el beneficio y la defensa de los trabajadores.
- Innovación y adaptación: Busca nuevas estrategias y enfoques para abordar los desafíos actuales que enfrentan los trabajadores, adaptándote a los cambios en el entorno laboral.
- Ética y transparencia: Mantén una conducta ética en todas tus acciones sindicales. La transparencia y la integridad deben ser pilares fundamentales en tu trabajo, al igual que lo fueron para Rosa.
- Empoderamiento femenino: Siendo mujer sindicalista, continúa abogando por la igualdad de género en el ámbito laboral. Promueve el empoderamiento de las mujeres trabajadoras y lucha contra la discriminación en el lugar de trabajo.
- Defensa de los derechos laborales: Sigue defendiendo los derechos de los trabajadores, incluyendo la seguridad laboral, los salarios justos, las condiciones laborales adecuadas y la protección contra la explotación laboral.
- Participación y representación: Anima la participación activa de todos los trabajadores en el sindicato. Asegúrate de representar de manera inclusiva y equitativa a todos los miembros, sin importar su género, origen étnico o posición laboral.
- Educación y formación: Promueve la educación sindical entre los trabajadores. Proporciona información, capacitación y recursos que les permitan comprender sus derechos y responsabilidades en el entorno laboral.
- Redes de apoyo: Construye y fortalece redes de apoyo entre los trabajadores y otros sindicatos. La solidaridad entre los diversos grupos de trabajadores es fundamental para lograr objetivos comunes.
- Innovación y adaptación: Permanece actualizada sobre los cambios en el entorno laboral y busca estrategias innovadoras para abordar los desafíos emergentes que enfrentan los trabajadores en la actualidad.
Siguiendo estos principios, podrás continuar el legado de Rosa Hueraleo, llevando adelante su compromiso con la justicia laboral, la ética sindical y la defensa incansable de los derechos de los trabajadores. Tu dedicación y liderazgo serán clave para inspirar a otros y continuar su invaluable trabajo en el ámbito sindical.
- Publicado en Araucanía, Contingencia, Primera Infancia, Urgente
Comunicado N°4
Santiago, 28 de Noviembre 2023
Hoy los Sindicatos Nacionales Nº1, Nº2 y SINATI de Fundación Integra con presencia del
Director Ejecutivo de Fundación Integra don Carlos González acompañado de Directores
Nacionales, Relaciones Laborales junto a sus equipos técnicos y con presencia de Directora
Regional de la Región de O’Higgins, se desarrolla la Segunda Reunión del Proceso de
Negociación 2023-2024 de Reajustes y mejoramiento de condiciones laborales de
trabajadores y trabajadoras de Fundación Integra.
Dan a conocer dentro del cronograma de hoy los siguientes temas que se abordarán:
1. Presentación presupuesto 2024
2. Procedimientos mesas de trabajo :
Carrera Docente Directiva y Técnica
Más Sano más Seguro
3. Descriptores de Cargo
Respecto al punto 1 informan sobre el presupuesto 2023 – 2024 sobre sus alcances y déficit
y la proyección del presupuesto ajustado de Fundación Integra en relación a la Ley de
presupuesto del año 2024, que aún está en discusión algunos ítems en el Congreso.
Frente a los puntos 2 y 3 proponen avanzar en instalar mesas de trabajo conjuntas,
definiendo fechas, resultados y tiempos de finalización durante el primer semestre del 2024,
para garantizar mayores condiciones de atención en el contexto de derechos de las niñas y
niños y laborales. Sin embargo los Sindicatos solicitaron que sin perjuicio de los tiempos
comprometidos, se solucionarán los nudos críticos en relación al Manual Más Sano más
Seguro en los capítulos de : Salud, enfermedades, alimentación, plagas a mas tardar en
enero del 2024, para así entregar las orientaciones a los equipos de trabajo en el inicio del
año escolar en marzo del 2024.
Las Presidentas junto a los dirigentes de estas organizaciones sindicales manifiestan que lo
importante para continuar con la negociación en buenos términos, la Fundación debe
garantizar y respetar los derechos adquiridos históricos de las y los trabajadores de la
Institución.
Compañeras y compañeros:
Las invitamos a estar atentos a este proceso, y a las informaciones que emanarán de estas
Organizaciones Sindicales y de los Dirigentes en cada región. Ustedes ya lo saben,
defenderemos los derechos adquiridos y los compromisos que están establecidos y ganados
por las y los trabajadores.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD, LOGRAREMOS AVANZAR”
SINDICATOS NACIONALES SINATI, Nº 1 Y Nº 2
- Publicado en Contingencia
Análisis de la propuesta de nueva Constitución 2023
ANTECEDENTES
1. Este proceso se inició después de la derrota en el Plebiscito del 4 de septiembre.
2. El proyecto de Nueva Constitución solo fue aprobado por el Partido Republicano y Chile Vamos (UDI, Evópoli y RN) en el Consejo Constitucional.
3. El proyecto de Nueva Constitución sólo tiene menos del 25% de normas que fueron propuestas por Comisión Experta. Todas las demás normas fueron redactadas por el Partido Republicano dirigido por José Antonio Kast.
4. Esta presentación mencionará aquellos elementos nuevos. En todas aquellas que no se pronuncia se mantienen disposiciones similares a lo que ya existe en la Constitución actual.
Capítulo I. Fundamentos del Orden Constitucional.
1. Estado Social de papel:
”El Estado de Chile es social y democrático de derecho, que reconoce derechos y libertades
fundamentales, deberes constitucionales, y promueve el desarrollo progresivo de los
derechos sociales, con sujeción al principio de responsabilidad fiscal y a través de
instituciones estatales y privadas.”
Comentario: Al igualar instituciones estatales con privadas se establece una imposibilidad de fortalecer educación pública y salud pública, por ejemplo. Esto implica seguir subsidiando el negocio de privados con fondos públicos. En educación inicial sería igualar los VTF a los jardines de Fundación Integra o de la JUNJI.
- Chile como nación única e indivisible. Niega la existencia de los pueblos-naciones indígenas como el pueblo mapuche o el rapanui.
- A nivel de derecho internacional distingue entre Tratados Internacionales y otros instrumentos internacionales, lo cual disminuye los alcances de interpretaciones pro-DDHH.
- Se incluye dentro de los emblemas nacionales a los “deportes criollos”, entre los cuales estaría el rodeo.
- Padres como determinadores del interés superior de sus hijos, lo cual contradice Tratados Internacionales y abre una puerta para que padres no vacunen a sus hijos, no los manden a la escuela, entre otras medidas.
. Estado Social de papel:
”El Estado de Chile es social y democrático de derecho, que reconoce derechos y libertades
fundamentales, deberes constitucionales, y promueve el desarrollo progresivo de los
derechos sociales, con sujeción al principio de responsabilidad fiscal y a través de
instituciones estatales y privadas.”
Comentario: Al igualar instituciones estatales con privadas se establece una imposibilidad de fortalecer educación pública y salud pública, por ejemplo. Esto implica seguir subsidiando el negocio de privados con fondos públicos. En educación inicial sería igualar los VTF a los jardines de Fundación Integra o de la JUNJI.
- Chile como nación única e indivisible. Niega la existencia de los pueblos-naciones indígenas como el pueblo mapuche o el rapanui.
- A nivel de derecho internacional distingue entre Tratados Internacionales y otros instrumentos internacionales, lo cual disminuye los alcances de interpretaciones pro-DDHH.
- Se incluye dentro de los emblemas nacionales a los “deportes criollos”, entre los cuales estaría el rodeo.
- Padres como determinadores del interés superior de sus hijos, lo cual contradice Tratados Internacionales y abre una puerta para que padres no vacunen a sus hijos, no los manden a la escuela, entre otras medidas.
Capítulo II. Derechos y libertades fundamentales.
- Norma señala “Derecho a la vida de quien está por nacer”. Comentario: Esto pone en riesgo el aborto en tres causales, respecto al cual se podrá solicitar declaración de inconstitucionalidad.
- Derecho a la seguridad individual: Los extranjeros que ingresen al territorio nacional de forma clandestina o por pasos no habilitados, serán expulsados en el menor tiempo posible o devueltos a su país de origen, tránsito o residencia. Comentario: Esta norma vulnera derechos humanos y tratados internacionales, pero además es impracticable.
- Tiene norma que es una puerta para libertad de presos de Punta Peuco: exige enfermedad terminal y que condenado no represente peligro actual para la sociedad. Esta figura fue usada por Pinochet para no ser procesado.
- Prohíbe reglamentos sancionatorios. Sólo puede sancionar la ley, lo cual es un problema para multas por delitos económicos y permitirá que norma que sanciona el narcotráfico sea inconstitucional, porque las sustancias sicotrópicas prohibidas están en un reglamento.
- Iglesias y Templos siguen exentos de toda clase de contribuciones.
- En derecho a reunión se establece “respeto de los derechos de quienes no sean parte de la reunión”. Comentario: podría significar recursos de protección o prohibición de paralizaciones o concentraciones fuera de La Moneda, como lo han hecho los Sindicatos de Fundación Integra.
- Se prohíben asociaciones contrarias a la “moral”. Comentario: Sectores conservadores podrían solicitar que organizaciones de la diversidad sexual sean declaradas contrarias a la moral.
-
- Perpetúa financiamiento a establecimientos privados:
- e) La educación básica y la educación media son obligatorias, debiendo el Estado garantizar el financiamiento por estudiante, con la finalidad de asegurar el acceso a ellas para toda la población, a través de establecimientos estatales y privados.
- f) Se asignarán recursos públicos a instituciones estatales y privadas según criterios de
razonabilidad, calidad y no discriminación arbitraria.
Comentario: El Estado tendrá que financiar por igual a instituciones públicas y privadas, sin poder invertir más en aquellas que se encuentran con peores resultados, pues podría ser considerado como “discriminatorio”. Jardines VTF podrían pedir igualdad de trato que Jardines Integra y Junji.
- Negociación colectiva con la empresa en que labores es un derecho de los trabajadores. Comentario: No establece negociación colectiva por rama.
- No podrán declararse en huelga los funcionarios del Estado ni de las municipalidades. Comentario: Al igual que Constitución actual, prohíbe la huelga para funcionarios públicos.
- En derecho a la seguridad social establece la libertad de elegir administrador de los fondos de pensiones. Comentario: Constitucionalización de las AFP y la propiedad sobre las pensiones. No se podrá avanzar hacia un sistema de pensiones como el que tienen las Fuerzas Armadas o el ISP.
13. Inmueble destinado a vivienda principal del propietario estará exenta de contribución e impuesto territorial. Comentario: Esto tiene graves consecuencias para las municipalidades financiadas con estos fondos. Además, beneficia a los más ricos del país. Capítulo III. Representación Política y Participación.
– No prohíbe financiamiento de empresas a partidos políticos.
– “Partidos políticos, movimientos u otras formas de organización y cuyos objetivos, actos o conductas no respeten los principios básicos del régimen democrático, como asimismo aquellos que hagan uso de la violencia, la propugnen o inciten a ella, serán declarados inconstitucionales.” Comentario: Esto puede generar la inconstitucionalidad de partidos que apoyen movilizaciones como las del 18 de octubre.
Capítulo IV. CONGRESO NACIONAL
- Mantiene bicameralidad simétrica: Cámara de Diputados y Senado.
- Prohibición expresa de listas de independientes.
- Baja dimensión de distritos: entre 2 a 6 escaños y se reduce a un total de 138.
- Sólo partidos con 5% de los votos u 8 parlamentarios ingresa al Congreso Nacional.
- Más burocracia: Oficina de asesoría parlamentaria para análisis del impacto financiero; Consejo de Control Ético; entre otros.
- Prohibición de candidaturas a cargos gremiales.
Capítulo V. Gobierno y Administración del Estado
- Límite a reelección de Presidentes por dos periodos no consecutivos.
- Se mantiene estructura presidencial en cuanto a atribuciones y Ministros.
- Se mantiene renta vitalicia para ex Presidentes.
Capítulo VI y VII. Defensa Nacional y Fuerzas de Seguridad
- Fuerzas Armadas con capítulo propio y no dentro del Capítulo de Gobierno, manteniendo modelo constitucional de la Dictadura.
2. Justicia especial para las actuaciones de los militares, incluyendo delitos contra civiles.
Capítulo VIII. GOBIERNO Y ADMINISTRACIÓN REGIONAL Y LOCAL.
- No hay más facultades para Gobiernos Regionales.
- No hay prohibición de reelección para alcaldes y concejales.
Capítulo IX. PODER JUDICIAL.
- Creación de proceso contencioso administrativo.
- Gobernanza del Poder Judicial con tres órganos: nombramientos; formación; gestión y administración del Poder Judicial.
- Efecto relativo de sentencias. “Las sentencias judiciales no tienen fuerza obligatoria sino respecto de las partes e intervinientes, y en las causas en que actualmente se pronunciaren, sin perjuicio de los casos de excepción que la ley expresamente determine. La extensión de los efectos vinculantes de las sentencias a personas distintas de las partes o intervinientes será inoponible”. Comentario: Sentencia en contra de ISAPRES no sería posible con esta nueva Constitución.
Capítulo X. TRIBUNAL CONSTITUCIONAL.
- 11 Integrantes por 11 años.
- Cambio de nombramiento. En todos interviene Corte Suprema con quina; Presidente de la República en selección y Senado.
- Mantiene control preventivo. Comentario: TC como tercera cámara, pudiendo bloquear leyes aprobados por el Congreso.
- Controla al Congreso en legalidad de funcionamiento, incluyendo materias exclusivas del Presidente. Comentario: Podría haber impedido que se tramitaran proyectos constitucionales de retiro del 10% de fondos de pensiones.
Otros capítulos son sobre órganos autónomos sin mayor relevancia.
Capítulo XVII. PROCEDIMIENTOS DE CAMBIO CONSTITUCIONAL.
- Proyecto de Reforma requiere aprobación de 3/5. Comentario: Actual se puede modificar con 4/7.
- Reemplazo de la Constitución: ⅔ y sólo a través de Comisión Técnica que elabore anteproyecto; luego será tramitado por el Congreso y debe ser aprobado por ⅔, para luego irse a plebiscito. Comentario: No permite asamblea constituyente.
Conclusiones
- Aumenta burocracia estatal: Agencia Nacional de Integridad Pública; Defensoría de las Víctimas; Comisión que fija remuneraciones de Ministros; Consejo de Evaluación de Leyes y Políticas Públicas.
- Se mantiene una democracia de baja intensidad. No hay instituciones democráticas ni más instancias de participación del pueblo.
- Beneficia a empresarios: mantiene negocios de las AFP, de ISAPRES, de educación privada, permite que más ricos no paguen impuestos con propiedad destinada a la vivienda; restricciones al derecho a la huelga y prohibición de ésta para funcionarios públicos.
- Amenaza con libertad de narcotraficantes.
- Amenaza derechos de las mujeres. No tiene paridad como norma permanente (solo cuota de 40% para próxima elección) y pone en riesgo norma de aborto en tres causales.
- Negación de derechos de los pueblos indígenas.
JAVIER PINEDA OLCAY
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Campamentos de verano 2024
Estimadas compañeras y compañeros informamos que se da inicio a las postulaciones para el programa de Campamento de Verano 2024.
Las personas interesadas deben hacer llegar su ficha de postulación y fotocopia de carnet de identidad a Pamela Carmona encargada del programa.
Plazo para hacer llegar la documentación hasta el 7 de Diciembre 2023.
Trabajadoras que postulen de regiones deben hacer llegar al correo electrónico: sindicatointegra1@gmail.com la documentación
Trabajadoras de la región metropolitana hacer llegar a la oficina del sindicato ubicada en: Presidente Bulnes 79, oficina 35, piso 3, Santiago Centro
Se adjunta: Ficha de Postulación. NO olvidar firmar todos los documentos la funcionaria que postula. Ademas se lugares y fechas que le corresponde al Sindicato.
CUPOS CAMPAMENTO DE VERANO 2024
FICHA DE POSTULACIÓN Y AUTORIZACIÓN DE DESCUENTO
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Retiro Pactado 2023
Compañeras se inicia el proceso de retiro pactado tradicional a partir de hoy 02 de Octubre. Este programa está instalado en la institución hace ya varios años y donde permite y ha permitido que las funcionarias por motivos de salud que no pueden continuar trabajando, se retiren de la fundación con el pago de sus años de servicio.
Este proceso tiene requisitos que deben cumplir las personas interesadas.
DOCUMENTOS A PRESENTAR
Documentos que acrediten la necesidad de retiro como: Certificados médicos si es por razones de salud, informes sociales si es por complicaciones familiares y ficha de postulación.
¿Quiénes tienen más posibilidad de ser beneficiadas con este retiro?
Las personas que tengan más de 55 años de edad, con la mayor antigüedad en la fundación y enfermedades que son invalidantes que no le permitan seguir en la vida laboral.
¿Cuáles son los plazos de este proceso?
– En el mes de octubre el sindicato recepciona solicitudes de las personas interesadas hasta el 15 de noviembre.
– Posterior a la fecha 23 de noviembre la fundación evalúa la documentación presentada.
– En el mes de diciembre se asignan los recursos, se dan a conocer los resultados de la postulación.
– El sindicato se comunica con las personas beneficiadas y dan a conocer los montos ofrecidos.
– A fines de diciembre o en el mes de enero 2019, las personas que aceptaron los montos informados y no se arrepienten de su retiro firman carta de mutuo acuerdo.
-A fines de diciembre 2023 o en el mes de enero 2024, las personas que aceptaron y no se arrepienten de su retiro firman carta de mutuo acuerdo y en un plazo acotado se hace pago del finiquito.
-NO OLVIDAR que las personas que postulen a retiro pactado y tuvieron licencias médicas durante el tiempo que trabajo en integra, desde ya deben ir a la caja de compensación y solicitar certificado de incapacidad laboral hístorico para ver el estado de los pagos de licencias médicas.
Las socias de regiones hacer llegar sus documentos al correo del sindicato, email:sindicatointegra1@gmail.com
Socias de Santiago hacer llegar directamente a la oficina del sindicato.
Dirección sindicato:
Avenida Presidente Bulnes 79, oficina N° 35, piso 3, Santiago Centro, región Metropolitana.
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Comunicado Sindicatos Nacionales de Trabajadaras y Trabajadores de Fundación Integra
Los Sindicatos Nacionales SINDICATO N°1, SINDIDOS, SINATI, STI, SINAFFI Y DEMOCRATICO informan lo siguiente:
Finalizamos una semana más movilizadas en todo el país a la espera de poder avanzar en una propuesta Distinta de la que entregaron inicialmente la Autoridades de Educación.
Queremos expresar públicamente nuestra molestia por la poca preocupación y falta de interés que
han manifestados estos días las autoridades gubernamentales por destrabar este conflicto y así poder
aperturar los Jardines Infantiles y Salas Cunas. Así mismo la molestia que ha provocado de miles de
trabajadores que reclaman de mayor justicia salarial, artículo consagrado en el Código del Trabajo a
igual función igual remuneración y además cumplir con la ley de coeficientes para el reconocimiento
oficial de Jardines Infantiles y Salas Cunas que permite entregar mejores condiciones de enseñanza.
Compañeras, debemos esforzarnos un día más para esperar la respuesta del Ministro de Educación,
que entregara este lunes 28 agosto a las 19.00 horas, vamos a esperar en las calles movilizadas
como es nuestra costumbre.
INSTRUCTIVO:
Para todas las trabajadoras y trabajadores:
1- No presentarse a trabajar
2- Marchar o concentrarse en plazas desde las 10 am hasta las 13 horas.
3- Realizar velatón en las afueras de las oficinas regionales entre 18 horas y 21 horas,
donde no es posible realizarlas, ubicarse en las plazas de cada comuna.
Compañeras y compañeros en la distancia saludamos a todas y todos por el compromiso y valentía de
luchar por mejores condiciones de trabajo.
“CON LA FUERZA Y UNIDAD LOGRAREMOS AVANZAR”
Sindicato N°1 – Sindicato SINATI – Sindicato SINDIDOS – Sindicato STI –
Sindicato Democrático – Sindicato SINAFFI.
- Publicado en Casa Central, Contingencia, Urgente
Sindicatos de Fundación Integra solicitan a la Dirección del trabajo pronunciamiento por intervencion de subsecretaria Claudia Lagos en Negociación Sindical
Los Sindicatos Nacionales SINDICATO N°1, Sindicato N°2, Sinati, STI, SINAFFI Y DEMOCRATICO solicitamos a la Contraloría General de la República que se pronuncie sobre la intervención que realizó la Subsecretaria de Educación Parvularía Claudia lagos, en la negociación sindical del 2022-2023 que tiene movilizados al 85% de las trabajadoras y Trabajadores Sindicalizados de Fundación Integra.
Fundación Integra es una Institución privada sin fines de lucro, que tiene mas de 1.200 Jardines Infantiles y Salas cuna donde trabajan 27.000 trabajadoras y trabajadores bajo el código del trabajo. Hace 12 días, 6 sindicatos nos encontramos movilizados por el incumplimiento acuerdo tomado por la subsecretaria Claudia Lagos, que en el marco de la Negociación año 2022-2023 intervino, firmando un documento donde se comprometía a dos puntos que hoy exigimos que se de cumplimiento.
La Subsecretaría Claudia Lagos y es Ministro Avila se habían comprometido a avanzar en la equidad salarial que hoy tiene a las más de 27.000 de Trabajadores y Trabajadoras con 5 escalas distintas de sueldo y la contratación de 172 educadoras de párvulo, lo que se podría concretar con resignación de recursos internos de la Fundación.
Lamentamos, que desde la Subsecretaria Desconozcan el funcionamiento y relación que hemos tenido durante 33 años con nuestro empleador que es Fundación Integra.
Consideramos que la intervención de la Subsecretaria de Educación Parvularia, Claudia Lagos, hizo y esta haciendo un daño ala negociación que se estaba realizando como todos los años con la Dirección Ejecutiva y q, además. podría ser considerada como una practica antisindical, pues traspasaría sus atribuciones. Por este motivo es que presentamos una solicitud de pronunciamiento a la Contraloría General de la República para que revise el actuar de la Subsecretaría y, si la ley lo establece, se tomen las medidas correspondientes.
Esperamos que el ministro Cataldo pueda entregar una propuesta que entregue justicia a las trabajadoras y trabajadores de Fundación Integra que trabajan día a día comprometidos por los niños y niñas de nuestro pais
Sindicatos Nacionales de Funación Integra
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